Минимальная зарплата в польше 2021, брутто и нетто как считать

Сезонная работа

Сезонные работы выполняются на протяжении определенного периода из-за климатических или других природных условий. Сезонные работы делятся на:

• весенне-летний;
• осенне-зимний периоды.

Сезонная работа связана с сельским хозяйством. Сезонные работы имеют множество положительных и отрицательных сторон. Сезонная работа дает возможность заработать деньги за относительно короткий срок. Подходит для тех, кому не удается по каким-либо причинам трудоустроиться на постоянной основе.

Сезонная работа за границей дает возможность попрактиковаться иностранному языку, познакомиться со страной, посмотреть как живут люди. К минусам относят физические нагрузки, которые люди переносят по-разному, малое количество времени на отдых, самые непредвиденные обстоятельства в которые может попасть работник.

Обязаны собирать урожай по строго установленной схеме, всячески стараясь не испортить товарный вид (за подобное могут оштрафовать). Сезонная работа – отличный опыт и знакомство со страной. Если у вас в планах – иммиграция, то этот шаг станет первым в осуществлении мечты.

Поехать и увидеть все своими глазами в страну, куда собираетесь иммигрировать, лучше, чем слушать рассказы от людей. Польша привлекательна сравнительно близким расположением, значит для поездки не потребуется большая сумма денег. Польский язык довольно похож на украинский, русский, позволяющее легко преодолеть языковой барьер.

В Польше большой выбор сезонной работы по уборке фруктов, овощей, в обслуживании теплиц. Сбор клубники, малины, черной, красной смородины, яблок – самые популярные варианты работ, хороши тем, что не требуют больших языковых знаний, позволяет заработать денег, познакомиться с жизнью людей в стране.

Приблизительно периоды сезона выглядят:

• сбор черешни и клубники – май-июнь,
• малины — конец июля, начало августа,
• голубики – июль-август,
• сбор овощей — период длится с июня по сентябрь,
• сбор яблок – сентябрь-октябрь.

Перечень самых популярных вакансий в Польше для сезонных работ:

• Горничные, администраторы в отели.
• Работники летних кафе, продавцы торговых палаток.
• Повара, помощники на кухне, официанты, посудомойщики.
• Уборщики супермаркетов.
• Рабочие на мясокомбинаты, рыбные заводы.
• Работники на сельскохозяйственные фермы.
• Строители, подсобные рабочие.

Зарплата зависит от объема выполненных работ — сдельная/почасовая. Длительность работы определяется работодателем – 1-ни фермы приглашают работников до конца октября, 2-е – на несколько недель или месяцев. Большинство работодателей оплачивает проживание, питание (овощи).

Рабочий режим достаточно жесткий, проводится с раннего утра до позднего вечера с обеденным перерывом. Обычно длится 10-12 часов с 1 выходным в неделю или вовсе без выходных. Потенциальные работодатели отдают предпочтение тем работникам, уже привлекавшиеся к подобной деятельности.

Также есть много вакансий в летний период, связанные с пляжным отдыхом, туризмом, появлением открытых кафе, закусочных на улицах городов. Следует помнить, что, несмотря на сезонность, работа должна быть оформлена официально дабы обезопасить и защитить себя.

Сколько зарабатывают люди в Польше

В государствах ЕС можно заметить существенные различия в доходах населения. В принципе, в этом нет ничего удивительного: где-то люди зарабатывают больше, где-то меньше. Самыми высокими доходами в еврозоне, конечно же, может похвастаться Люксембург, где жители получают едва ли не 5 000 евро в месяц на душу населения. Недалеко отстали и датчане с ирландцами, где средняя зарплата находится приблизительно на уровне 4 500 и 4 000 евро ежемесячно.

В Польше такими существенными зарплатами похвастаться не могут, и в этой стране усредненная зарплата в 2019 году равнялась 904 евро, что приблизительно равно 1 000 долларов США. Путем элементарных математических действий переводим данный доход в рубли, после чего получим примерно 69 000 рублей. Достаточно внушительный уровень. В качестве примера можно рассмотреть заработную плату некоторых категорий работников в этой стране, в частности:

• государственные служащие в Польше имеют доход на уровне 4 500 злотых, что приблизительно равняется 80 000 рублей;
• средняя зарплата лиц, занятых в медицинской сфере в данном государстве, составляет 3 500 злотых, что примерно равно 61 000 рублей;
• в гостинично-ресторанной сфере Польши заработок находится на уровне 2 800 злотых, что в перерасчете на рубли составит 49 569 рублей.

Разумеется, зарплата в Польше также зависит и от места проживания ее получателя. Как в России есть более денежные и бедные регионы, так и там. При этом различие между заработками населения богатых и не слишком в денежных городах и воеводствах может достигать двукратного, а то и трехкратного преимущества в пользу первых. Однако в данной стране существует и минимальная планка дохода, которая была установлена правительством.

Таким образом, с 2019 года минимальная зарплата в Польше составляет:

1. 1750 злотых, или около 30 000 рублей брутто.
2. 1350 злотых, или около 23 500 рублей нетто.

Чем отличаются эти две суммы? В первом случае указана минимальная зарплата, которую может получать работник в Польше без необходимых вычетов в Пенсионный и Страховой фонд, а также в налоговую службу. После проведения всех этих отчислений на зарплатную карту поляка приходит вторая сумма.

Вместе с тем, согласно польскому законодательству, существует определенный заработок, который налогами не облагается. Таким образом, если житель решает где-то подработать дополнительно и не зарабатывает в год больше определенного порога – уплачивать налог на него он не обязан. В 2019 году в Польше эта сумма находилась на уровне 3 003 злотых, или же 52 000 рублей. Но ее можно рассматривать только с точки зрения официальной подработки, поскольку сумма устанавливается на весь год. Если вы превышаете ее хотя бы на 1 единицу польской валюты, вы обязаны произвести полную уплату налогов в соответствии с действующим законодательством государства.

Также в Польше действует и программа трудоустройства выпускников высших учебных заведений. Таким образом, вчерашний студент может устроиться на работу и зарабатывать не менее 80% от минимального защищенного законом дохода (1 400 злотых или почти 25 000 рублей). Их охотно принимают на рабочие места, поскольку правительство выделяет дополнительные средства для предприятий, где работают вчерашние выпускники. Эти средства должны быть потрачены на повышение его профессионального уровня (курсы повышения квалификации, стажировка, дополнительное обучение), а также на его поощрения (премии для такого работника). Поэтому польские студенты могут не сомневаться, что трудоустроиться им будет несложно.

Зарплата в разных отраслях экономики

1. по итогам финансового года ожидается показатель в 4,5%;
2. прогноз на следующий период показывает некоторое замедление – 3,5%.

По мнению представителя Международного Валютного Фонда Рэйчел ван Элькан:

1. в экономике продолжится рост, хотя и со снижением темпа;
2. занятость находится на уровне исторического максимума;
3. заработная плата показывает прирост (за последние восемь лет – на 10%);
4. текущая инфляция умеренная, но в связи с повышением цен на энергоносители, к 2021 планируется 2,5%.

Безработица:

• За последние три года самый высокий уровень наблюдался в феврале 2021 – 8,6%.
• К началу текущего года составил 6,6%, а по данным за ноябрь 2019 достиг исторического минимума в 5,7%.
• Положительная динамика связана, как с общим ростом, так и со значительным оттоком польских граждан в более успешные государства Европейского Союза в рамках общего рынка труда.
• Для мигрантов это дает неплохие шансы для успешного поиска вакансий.

ТОП-10 профессий с высокой зарплатой

В Польше востребованы разные специальности, но самые высокооплачиваемые из них следующие:

1. Специалисты в сфере IT (около 8000 PLN). В первой двадцатке рейтингов уже на протяжении нескольких лет присутствует не менее десяти специальностей, связанных с информатикой. Особо ценятся специалисты, обеспечивающие компьютерную безопасность, программисты, предлагающие к реализации новые идеи.
2. Финансовые аналитики (около 4000 PLN). Инвестиционная и страховая деятельность требует особого подхода. В этой сфере ценятся специалисты, способные прогнозировать риски. Это, собственно, и делают финансовые аналитики. Они дают инвесторам возможность оценить шансы на получение прибыли от вложения средств в развитие того или иного предприятия или даже целой отрасли.
3. Юристы (в пределах 10000 PLN). Приветствуется владение ораторским мастерством. Ведь нередко возникает необходимость участия в публичных судебных заседаниях показательного характера.
4. Врачи. Медицинское образование ценится и будет цениться всегда. В Польше востребованы как узкоспециализированные кадры, так и семейные врачи первого уровня. Здесь всегда найдут работу хирурги и гинекологи, диетологи и офтальмологи, психотерапевты и психоаналитики. Врачи в постоянном дефиците не только в Польше, но и во всей Европе. Особенно это касается сельской местности и небольших городков. Месячная ЗП до 9000 PLN и более.
5. Инженеры (от 5000 PLN). Особенно ценятся специалисты в области энергосберегающих технологий. Если у претендента на должность в портфолио есть проекты энергоэффективного строительства различных объектов, то работа найдёт его сама.
6. Архитекторы (от 4500 PLN). Ценятся специалисты с опытом работы в области архитектоники и пространственного проектирования с элементами консерватизма. Приветствуется знание языков. Во всяком случае, желательно владеть польским и английским. Для профессионала открыты любые проектные бюро, в том числе в местных муниципалитетах.
7. Специалисты в сфере транспорта и логистики (около 5000 PLN). Организация перевозок имеет в современной Польше огромнейшее значение. Эффективные логистические схемы позволяют существенно сокращать накладные расходы в бизнесе. Специалисты в этой сфере требуются постоянно.
8. Филологи (около 5000 PLN). Владение несколькими языками позволит без проблем устроиться в Польше на работу переводчиком. Ценится знание польского, английского, немецкого, русского и украинского языков.
9. Бизнес-психологи (от 4000 PLN). Популярная в Польше профессия, хотя и относительно новая. Работа с людьми для создания благоприятного климата в коллективе, ведение переговоров с партнёрами и государственными структурами, тестирование новых работников.
10. Маркетологи (от 4000 PLN). Сюда также можно отнести PR-менеджеров и специалистов по рекламе. Деятельность предприятий всё больше связана с интернетом. Через сеть осуществляется продажа товаров, коммуникация с клиентами и партнёрами. Опытный интернет-маркетолог или специалист в области SEO-продвижения без работы в Польше не останется.

Что такое брутто и нетто?

Прежде чем перейти непосредственно к цифрам, нужно остановиться на двух параметрах зарплаты — нетто и брутто:

До сих пор не знаешь польского?

Скачай бесплатно пробный урок Ешко и участвуй в розыгрыше iPhone.

Нетто – это чистый доход работника, после удержания всех необходимых налогов и сборов. Это привычная многим цифра «на руки».

Брутто – сумма до вычитания различных выплат.

Именно сумма брутто чаще всего фигурирует в различных договорах и приглашениях от работодателей и прочих документах. Следует понимать, что «на руки» сумма будет ниже.

За что платим налог с заработной платы?

Мнение эксперта

Дмитрий Константинович

Ведущий эксперт «Польского консультанта»

С августа 2021 года польским правительством введены льготы для лиц, не достигших возраста 26 лет. Молодые люди, при определенных условиях, не должны более уплачивать PIT – подоходный налог для физических лиц. Кто входит в льготную категорию, и как не платить налог можно узнать из этого материала.

Налогообложение, в т.ч. и связанное с оплатой труда, может значительно отличаться в зависимости от Воеводства. Различные местные надбавки, сборы, пошлины и т.п. Однако в общем взимаются следующие налоги (в % от суммы брутто):

• Обязательный пенсионный фонд: 9,76%.
• Медстраховка (за исключением случаев, вынесенных в отдельные пункты): 7,77%.
• На случай потери трудоспособности: 1,5%.
• «Больничное» страхование (chorobowe – выплата является обязательной при наличии umowy o pracę, по остальным типам договоров — добровольна): 2,45%.
• Подоходный налог (аванс в PIT): 6,63% от суммы брутто минус социальные выплаты.

Нужно понимать, что работодатель со своей стороны будет выплачивать налоги и сборы на зарплату работника, которые здесь не указаны. Но «брутто» считается оплата до налогообложения именно работника, без учета затрат работодателя.

К примеру, за зарплату брутто в 3 000 злотых, работодатель всего заплатит 3 615 злотых, но брутто будет считаться именно сумма в 3 000. В виде нетто она составит – 2 157 злотых. Рассмотрим этот пример более подробно:

Брутто	3 000 зл.
Пенсионный фонд (9,76%)	293,80 зл.
Медицинское страхование (7,77%)	232,98 зл.
Потеря трудоспособности (1,5%)	45 зл.
Chorobowe (2,45%)	73,50 зл.
Подоходный налог (6,63%)	199 зл.
Нетто	2 156,72 зл.

Размеры выплат могут зависеть и от уровня оплаты труда, а часть выплаченного в PIT компенсируется при перерасчетах.

Калькулятор

Приведенный пример показывает на структуру расчетов, но точные параметры лучше получать с помощью инструментов, предлагаемых государственными польскими структурами.

Например, расчет зарплаты нетто и брутто можно произвести с помощью этого калькулятора, но обязательно имейте в виду:

1. Тип трудового контракта выбирайте точно – это имеет принципиальное значение.
2. На одном из этапов будет предложено указать для кого считать налоги: работника или работодателя. Указывайте этот параметр ответственно, т.к. данные могут значительно отличаться.

Разделение налогов на положенные работнику и работодателю может быть представлено и в результатах расчета.

Перспективы хорошей зарплаты в Польше

Вакансии, не требующие знания языка

Для того, чтобы получить неплохо оплачиваемую работу в Польше, надо не только быть специалистом в своей отрасли, но и владеть польским языком. Есть, конечно, вакансии, для которых не требуется знания языка. Зарплата, в этом случае, будет на уровне 1 – 2 евро в час. Это, в основном, относится к сезонным работам. Сборщик грибов, например, получает до 1.6 евро в час.

Нельзя обойти вниманием и вакансии для девушек, которые предоставляют польские работодатели. Хотя в Польше не так, как в других странах развиты эскорт услуги, но они существуют

Девушки могут найти работу в ночном клубе, обслуживающим иностранцев. В этом случае девушки будут обеспечены жильём и получать заработную плату, за вычетом чаевых, 2000 – 4000 евро в месяц.

Вакансии, требующие знания языка

Для того, чтобы получить перспективную работу с высокой заработной платой и возможностью карьерного роста в будущем – язык польский следует знать.

Например, хирург, будучи классным специалистом, обязан сдавать экзамен на знание польского языка.

Сварщик, к примеру, владеющий польским языком, будет получать за час работы 2.3 – 2,7 евро. А. работая в престижной фирме – 5 – 6 евро в час.

Если же человек зарекомендует себя, как высококлассный специалист, в котором очень будет нуждаться работодатель – ему могут предоставить жильё и страховку, визу и абонементы в спортзал, бассейн и т.д.

На сегодняшний день в Польше открыты широкие  возможности для молодёжи. Правительство страны работает над тем, чтобы не только привлечь её на работу в Польшу, но и помочь без труда оформить документы желающим получить в этой стране вид на жительство.

Правила получения польского гражданства иностранными гражданами требуют от человека совсем немного. Достаточно проживания в стране всего лишь на протяжении 2 – 3 лет, и совсем не обязательно для этого быть высококлассным специалистом, или учёным. В то время, когда поляки покидают свою страну в надежде обустроиться как можно лучше за границей, Польша принимает на постоянное место жительства и предоставляет гражданство иностранным гражданам, которые являются выходцами из стран, где существует более низкий уровень жизни.

https://youtube.com/watch?v=ifVLoqZr6oE%3Ffeature%3Doembed

Плюсы и минусы жизни в Польше

Население Польши насчитывает порядка 37,8 млн человек. Подавляющее большинство местных жителей (около 98%) называют себя этническими поляками. Кроме того, в стране проживает много немцев, белорусов и украинцев. По опросам иммигрантов, лучшие города для жизни в Польше в 2021 году – это Вроцлав, Познань и Краков. Выделим положительные и отрицательные стороны переезда в Польшу на постоянное жительство.

Плюсы жизни в Польше

• Членство в Европейском союзе позволяет гражданам и постоянным жителям Польши беспрепятственно перемещаться в пределах Шенгенской зоны и пользоваться рядом других преимуществ в рамках этого объединения.

• Даже в крупных населенных пунктах Польши приемлемая стоимость проживания и цены на аренду недвижимости, включая столицу Варшаву.

• У Польши богатая история и культура, повсеместно расположены памятники и музеи. Во многих городах постоянно проводятся увлекательные выставки, концерты, ярмарки, музыкальные фестивали, масштабные спортивные мероприятия и кипит бурная ночная жизнь.

• Балтийское побережье делает пребывание в Польше более приятным, допустим, чем жизнь в Чехии, где нет выхода к морю. Кроме того, здесь много других красивых мест, включая – озера, леса, равнины и горы.

• В Польше эффективная система высшего образования, развитая сеть общественного транспорта и качественное медицинское обслуживание. При этом частное здравоохранение обходится относительно дешево.

• Поляки весьма открытые, общительные и дружелюбные люди. Молодежь хорошо владеет английским языком, а старшее поколение даже знает русский.

• Низкий уровень террористических угроз и небольшое количество стихийных бедствий.

Минусы жизни в Польше

• Относительно высокие цены на повседневные товары, например, одежду.

• В Польше по-прежнему присутствуют элементы коррупции и бюрократии в государственных и бюджетных учреждениях.

• Система общественного здравоохранения перегружена и работает очень медленно. Многие иммигранты жалуются на то, что попасть на прием к нужному специалисту не удается на протяжении нескольких месяцев.

• Встречаются случаи негативного отношения со стороны поляков к выходцам из стран СНГ.

• Любителям теплой погоды стоит учитывать, что зимой в Польше бывает довольно холодно.

• Несмотря на значительный прогресс, в сравнении с Западной Европой автомобильные дороги в Польше далеки от идеала.

• Оплата труда все еще существенно ниже, чем в более успешных странах Евросоюза.

В каких Воеводствах Польши самая высокая зарплата?

Основываясь на приведенных данных, посмотрим в каких же Воеводствах самые высокие показатели средних зарплат.

Разница достаточно логична – больше зарплаты в столичном регионе, а также Воеводствах, специализирующихся на промышленном производстве.

UPD. 05.07.2021. Средняя зарплата по регионам за I квартал 2021 года

Главное управление статистики (GUS) опубликовало данные по средним заработанным платам за I квартал 2021 года. Общий показатель – 5682 злотых брутто (в нетто это составляет порядка 4095 злотых). Рост за год составил 6,6% (годом ранее 7,7%).

По отраслям экономики рекорды у IT-сферы – 10007 злотых брутто, а антирекорд (самый низкий показатель) у гостиничного бизнеса и общественного питания – 3964 злотых.

По регионам тройка лидеров такова:

• Малопольское воеводство – 6079 злотых.
• Поморское – 6076 злотых.
• Нижнесилезское – 6070 злотых.

Низшие показатели у Варминьско-Мазурского (5310) т Подкарпатского (5311) воеводств. Все данные можно увидеть на инфографике от money.pl:

Зарплаты продавцов и кассиров в супермаркетах Польши

• Biedronka — Люди работающие в супермаркетах Biedronka на полной занятости, могут заработать не менее 2 650 злотых, включая вознаграждение за отсутствие незапланированных пропусков. Так же сотрудники сети Biedronka получают первое увеличение заработной платы после одного года работы и далее через три года, благодаря чему их заработок увеличивается, до уровня 2 950 злотых в месяц. В крупных городах эти суммы выше. Например в Варшаве, кассир может заработать до 3 550 злотых после трех лет службы. Кроме того, каждый продавец-кассир может получить дополнительные до 500 злотых ежеквартальных бонусов в зависимости от результатов работы.
• Lidl — Сеть предлагает своим сотрудникам от 2 550 злотых до 3 300 злотых в зависимости от местонахождения магазина. Через два года кассир может рассчитывать на зарплату до 3 000 до 3 800 злотых. Менеджеры магазинов в Lidl могут рассчитывать на доходы от 4 400 злотых до 7 000 злотых.
• Tesco — После шести месяцев работы, кассир может рассчитывать на зарплату 2 295 злотых. Кроме того, сотрудники Tesco могут рассчитывать на бесплатные медицинские осмотры и праздничные бонусы.
• Kaufland — Зарплата кассира-продавца в Kaufland составляет от 2600 злотых до 3100 злотых за полный рабочий день. В небольших городах кассир-продавец зарабатывают от 2 600 до 2 900 злотых, в крупных от 3 000 до 3 300 злотых, а в Варшаве — от 3 100 до 3 400 злотых.
• Auchan и Carrefour — Известные гипермаркеты Auchan и Carrefour предлагают 2 100 злотых по данным сайта GoWork.pl, где сотрудники говорили об этом. Это минимальная заработная плата. Также есть дополнительные льготы, например, частное медицинское обслуживание для кассиров в Carrefour.
• IKEA — В 2018 году почасовая ставка увеличилась на 33% до 20 злотых за час. Новый сотрудник магазина IKEA может рассчитывать на зарплату 3 300 злотых.

Резкое повышение минимальной заработной платы в Польше

Резкое повышение минимальной заработной платы порадует работников, особенно тех, кто выполняет простую работу или занят на производстве. Однако это может быть кратковременная радость. Радикальное повышение заработной платы людей с более низкой квалификацией заставляет работодателей ускорять роботизацию и автоматизацию, — подчёркивают эксперты. Машинами заменяются люди, делающие простую и повторяющуюся работу.
Самый высокие зарплаты в сфере информации и связи. Самый большой прирост зарплат в сфере администрации. Как в опросах работодателей, так и в статистике Главного Статистического Управления Польши наблюдается рост разницы в увеличении зарплат. Как следствие, наблюдается разный размер оплаты труда в зависимости от отрасли и местоположения компании. Также важен размер предприятия: микрофирмы в провинции платят в три раза меньше, чем корпорации, работающие в той же отрасли в таких мегаполисах как Варшава, Краков, Гданьск или Вроцлав.

Вопреки прогнозам аналитиков, это увеличение зарплат в Польше оказалось намного выше, чем в предыдущие годы.
Но это — давайте помнить — среднее показатели для всех отраслей экономики.

В Кракове в первые девять месяцев 2019 года неизменно самые высокие заработки приходились на отдел «информации и связи» — 8673 злотых брутто (6200 злотых на руку).
Однако здесь было зафиксировано наименьшее увеличение — потому что только на 2,8%.
На втором месте оказалась «профессиональная, научно-техническая деятельность» — 8201 злотых. Здесь годовой прирост превысил 6%.
На последнем месте осталось «производство и поставка электроэнергии, газа, пара и горячей воды» — 8130 злотых (рост на 6,3%). Четвертое место принадлежит «добыче полезных ископаемых» — 7639 злотых; здесь рост был выше среднего и составил 9,7%.

Промышленность заняла пятое место — 6205 злотых (менее 4500 злотых на руку). Здесь зарплата увеличилась на 7,5%. На шестом месте: промышленная переработка — 5808 злотых (прирост почти на 8%). В 2020 году повышение заработной платы в среднем на 8,2%. Другие сектора по доходам были ниже среднего показателя зарплаты по Кракову. Там он в указанный период составил 5740 злотых (на 9,4% больше, чем годом ранее).

В разделе «Водоснабжение; канализация и утилизация отходов; мелиорация» средние зарплаты достигли 5546 злотых (рост на 7,4% в годовом исчислении). Строительство — до 5293 злотых (рост на 8,2%), обслуживание рынка недвижимости — до 4789 злотых (рост на 6, 1%). Торговля и ремонт автомобилей — до 4578 злотых (на 12,1%!). В административной и вспомогательной деятельности — до 4243 злотых, здесь рост был рекордным — на 16,7% !!!

Ниже 4000 злотых брутто по-прежнему зарабатывали в двух секторах: транспорт и хранение — 3981 злотых (рост на 8,1%). Также проживание и питание — менее 3400 злотых (увеличение на 7,2%).
Понятно, что там, где дефицит работников является самым большим на сегодняшний день, и в то же время работа требует определенной квалификации, повышение заработной платы является наиболее значительным.

Какая сейчас зарплата в Польше для иностранцев?

Все вышеуказанные запутанные расчеты необходимы нам для одного – показатели минимальной, средней, отраслевой заработанных плат в РП указаны именно в брутто, и для понимания чистого заработка нужно иметь представление о налогах и сборах.

Мнение эксперта
Ярослав
Эксперт сайта «Работа в Польше», «Польский консультант» | Профиль в fb, ТГ.

Кстати, есть и еще более простой, правда и еще более грубый, способ расчета нетто. Просто отнимайте от брутто 30%-35%, т.к. именно в подобных пределах и колеблются все необходимые удержания для иностранных работников.

Минимальная заработная плата

Минимальная зарплата в Польше установлена законодательно. Это изменяемая величина, корректируемая практически в ежегодном режиме в виде брутто за месяц и почасовой ставки.

Для примера укажем на показатели изменения минимальной месячной зарплаты в злотых за несколько последних лет, дав для ориентира эти же суммы в долларах и в евро по курсу на момент публикации статьи (а в рублях или гривнах каждый сможет посчитать самостоятельно).

Почасовая ставка устанавливается с 2017 года и изменялась следующим образом:

• 2017 год – 13 злотых.
• 2018 год — 13,70 злотых.
• 2019 год – 14,70 злотых.
• 2020 год – 17 злотых.

Мнение эксперта
Ярослав
Эксперт сайта «Работа в Польше», «Польский консультант» | Профиль в fb, ТГ.

Изначально планировалось значительное повышение минимальных параметров в 2021 году – до 3000 злотых брутто в месяц, т.е. планировался рост с 2017-года сразу на треть, на 1000 злотых. Однако из-за возникшего по вине коронавируса кризиса, повышение, возможно, будет скорректировано или перенесено.

По официальным данным, на середину 2019 года, около 15% всех работающих в Польше получали минимальную зарплату. Число людей, зарабатывающих незначительно больше, еще выше.

Средняя оплата труда

Средние параметры всегда довольно относительны, так как уравнивают в одну величину зарплату, которая может отличаться в разы, но, одновременно с этим, параметр средней оплаты дает представление о состоянии экономики, о разнице в доходах по отраслям или местностям.

По официальным данным в IV квартале 2019 года показатель средней зарплаты по экономике составил 5367,71 злотых. При этом в январе 2019-го он составлял 4931,80, а на конец декабря того же года был уже 5604,25 злотых.

К сожалению, далее случилась пандемия COVID-19, вызвавшая в том числе и экономический спад, и параметры роста сейчас скорее всего будут выглядеть менее оптимистично.

Средний заработок по профессиям

Эпидемия внесла коррективы и в статистические данные. Полная информация, которая нужна нам для сравнения, доступна в полном объеме только за 2018 год. Но будем спокойно пользоваться ею, т.к., во-первых, последующий рост в основном компенсирован падением из-за К-вируса, а, во-вторых, цифры дают наглядное представление о величинах оплаты.

Уровень зарплат по воеводствам

Географический фактор имеет большое значение в определении размера оплаты труда в Польше. Это зависит и от развития воеводства (экономического положения), и от насыщенности рынка труда (дефицита рабочей силы). Выбирая потенциального работодателя, необходимо обязательно учитывать эти факторы, и что логично, в первую очередь присматриваться к регионам с наилучшими заработками.

Администрирование

Сколько можно заработать в Польше?

Вопросы, наиболее часто возникающие у читателей, по теме.

Сколько зарабатывает бухгалтер в Польше?

Какая зарплата в Польше на стройке?

Сколько зарабатывают на клубнике?

Какая зарплата инженера в Польше?

Сколько платят на заводе в Польше?

Какая з/п на мясокомбинате в Польше?

Сколько зарабатывают украинцы на складах?

Размеры средней заработной платы

Как и в любой стране, средний заработок зависит от многих факторов. В столице, портовых городах и крупных промышленных центрах оплата за час, как правило, выше, а в провинции, аграрных регионах – ниже. Уровень зарплат программистов и рабочих, учителей и врачей тоже отличается. Оплата труда работников госсектора в Польше традиционно выше, чем средняя зарплата по стране, а выпускников вузов и колледжей в первые годы работы примерно на 40 % ниже, чем у их более опытных коллег.

По итогам первых месяцев 2021 года средняя зарплата в Польше в евро составляет более тысячи (почти 4600 злотых) – об этом свидетельствует отчет Главного статистического управления страны.

В то же время в Варшаве это почти 5800 злотых, Гданьске и Катовице – 5100-5300, в Кракове немногим более 4,5 тысяч, в других городах цифры ниже. При этом 8 % работников имеют зарплаты, превышающие среднюю в два раза.

Налоги с зарплаты в Польше

В течение последних десятилетий налоговая система Польши значительно изменилась и приблизилась к общеевропейским стандартам. Отчисления с заработной платы наемных работников взимаются в пользу государства ежемесячно в виде авансовых платежей. Контроль за начислениями налоговых обязательств возложена на работодателя. Налоги с зарплаты в Польше уплачивают как местные граждане, так и иностранцы, работающие в польских компаниях на основании трудового договора.

Ставка подоходного налога в Польше в 2021 году

• Годовой доход от 0 до 85 528 злотых – 18%

• Годовой доход более 85 528 злотых – взимается фиксированная ставка 15 395,04 злотых, плюс 32% с суммы, превышающей 85 528 злотых.

Социальные взносы с зарплаты в Польше в 2021 году

• Медицинское страхование – 9%. При этом 7,75% составляет налоговый кредит, поэтому фактически с работника взимается 1,25%.

• Пенсионный фонд – 19,52%. Работник – 9,76%, работодатель – 9,76%.

• Страхование на случай инвалидности – 8%. Работник – 1,5%, работодатель – 6,5%.

• Страхование на случай болезни – 2,45%. Работник – 2,5%, работодатель – 0%.

• Страхование от несчастных случаев – 0,67–3,33% (в штате более девяти работников) и 1,67% (в штате до 9 работников). Работник – 0%, работодатель – 0,67–3,33%.

• Фонд труда – 2,45%. Работник – 0%, работодатель – 2,45%.

В общей сложности сумма социальных отчислений непосредственно с заработной платы наемного работника в Польше составляет около 15,1%.

Оплата труда по регионам Польши

В отдельных воеводствах Польши заработные платы существенно отличаются. Довольно высокие оклады предлагаются в столичном регионе, в частности, в Варшаве. Стоит учесть, что мужчины получают где-то на 20% больше женщин.

Регионы Польши с самой высокой зарплатой в 2021 году

• Силезское воеводство (Катовице)– 5 805,37 злотых (1 265 евро)

• Нижнесилезское воеводство (Вроцлав) – 5 722,68 злотых (1 245 евро)

• Малопольское воеводство (Краков) – 5 520,79 злотых (1 200 евро)

Регионы Польши с самой низкой зарплатой в 2021 году

• Варминьско-Мазурское воеводство (Ольштын) – 4 648,47 злотых (1 010 евро)

• Свентокшиское воеводство (Кельце) – 4 642,52 злотых (1 010 евро)

• Подкарпатское воеводство (Жешув) – 4 566,18 злотых (995 евро)

Квалифицированные иностранные специалисты могут заработать в польских компаниях от 1500–2000 евро в месяц и более. Работники без особой квалификации 500–700 евро. Например, зарплата в Польше для украинцев в 2021 году в сфере строительства в среднем составляет 700–900 евро в месяц.

Сравнение средней зарплаты за 2016 год

По данным статистики в Польше среднемесячная заработная плата за прошлый год составила порядка 4,0 тыс. злотых (918 €). А вот в Украине средняя зарплата в 2016 году была всего 5,2 тыс. грн. (182 €). Разница в 5 раз заставляет многих украинцев задуматься о трудоустройстве у западного соседа.

Уровень зарплат в Польше существенно отличается по регионам. Ожидаемо больше всего получают работники в Мазовецком воеводстве, к которому относится столица государства Варшава. Здесь зарплаты примерно на 25% выше, чем среднестатистические по стране. Далее по уровню оплаты труда идут Поморское, Нижнесилезское, Лодзинское и Западнопоморское воеводства. Не стоит рассчитывать на большие заработки в Подкарпатском и Варминско-Мазурском воеводствах, где работники в среднем получают 3,5 тыс. злотых.

На первый взгляд зарплаты кажутся пристойными. Однако это если смотреть с позиции украинцев, среди которых далеко не все получают даже 182 € (5,2 тыс. грн.). Для поляка, который без всяких виз может работать в любой стране ЕС, тысяча евро не заработок. Так средняя зарплата в Германии и Голландии составляет 3,0 тыс., Великобритании 3,2 тыс., Ирландии 3,8 тыс. евро. По расчетам экспертов, даже если зарплаты в Польше будут стабильно ежегодно расти на 3-5 %, среднеевропейского уровня они достигнут не раньше 2030 года. Именно поэтому выпускники вузов и те, кто имеет хорошую рабочую специальность, покидают Польшу в поисках большего заработка.

По данным GUS (польского управления статистики) в 2016 году уровень безработицы в стране составил 8%, то есть практически каждый желающий работать поляк был трудоустроен. В то же время остаются вакантными десятки тысяч рабочих мест, особенно в сельском хозяйстве, строительстве, сфере обслуживания.