Преподавание английского в китае и зарплата: сколько можно заработать?

Пассивный — это же от слова «ничего не делать»?

• На самом деле не существует никакого пассивного дохода, если у человека не построена самостоятельная, самодостаточная структура, которая приносит ему ежемесячный стабильный доход.
• Но и сам человек при этом не сидит на месте, а делает хотя бы минимум, чтобы поддерживать достойный уровень.
• Ему все равно приходится привлекать новых людей, учить новичков, контролировать процесс.
• Не говоря уже о тех, кто еще не построил структуру, находится в самом начале пути.
• Тут пассивность вообще не приветствуется, ибо человек всего лишь месяц не поработал, а уже у него нет никакого дохода.Получается, что пассивный доход — это миф, так как простой ведет к обнулению или резкому падению доходов, о чем говорят практически все сетевики.

Как правильно работает сетевой маркетинг

Никто не видит, чтобы сетевик преспокойно сидел себе дома и ничем не занимался. И это реальность, в которую приходится поверить. Так что придется оставить вопрос о пассивном доходе, если не построена многоступенчатая, расширенная, разветвленная структура, которая работает без перебоев постоянно, регулярно, а не разваливается после того, как лидер этой структуры решил отдохнуть полгодика.

Поэтому, если лидер еще не имеет такой структуры, ему придется работать во сто раз больше и активнее, иначе придется распрощаться с теми доходами, что у него есть. Но об этом не говорят новичкам или же говорят неправильно, отчего новичок начинает просто ждать, когда деньги сами придут, поработал немного — и довольно. Вообще люди пассивны сами по себе, поэтому и хотят, чтобы текла вода под лежачий камень. И поражаются, почему такого не происходит.

Однако это не значит, что не надо пробовать, пытаться построить стабильную и приносящую действительно пассивный доход структуру, если есть запал, желание и возможности.

Но не надеяться, что после полугода интенсивной работы можно будет сложить ручки, так как ручки лидеры сложили поначалу, но когда все идет наперекосяк, приходится справляться с вызовами времени.

Кстати, есть и другие способы обрести пассивный доход, но это уже другая история, и она тоже не связана с ничегонеделанием и ожиданием, когда деньги с неба посыпятся. Так что дерзать, но не надеяться на безделье.

Первые дни и недели на новой работе – время волнительное. Особенно если это ваша первая работа. Вы отчаянно стараетесь показать себя в лучшем свете перед начальником, понравиться коллегам и заявить о себе как о квалифицированном специалисте.

И, конечно, не отказываетесь от всевозможных поручений, которые вам дают старшие товарищи или шеф. В результате через месяц-другой вы с ужасом обнаруживаете, что круг ваших обязанностей расширился неимоверно, а зарплата при этом больше не стала.

Почтовый маркетинг

Помните, что реакция на бренд может быть хорошей, но короткой. Поэтому уже на этом этапе старайтесь держать читателя дольше. Вы можете сделать это с помощью рассылки.

Предложите подписку на вашу рассылку в обмен на любые преимущества — например, скидку в вашем магазине. Однако не заблуждайтесь, что после первого посещения вы получите волну заказов — не все готовы взаимодействовать с брендом сразу после знакомства. Поэтому используйте возможности объединения разных каналов.

Вы можете сделать это, применив ремаркетинг к людям, которые ранее посещали сайт. Можно использовать рекламу на Facebook, которая является еще одним методом привлечения клиентов. Что показывать в таких объявлениях? Например, сравнение различных моделей аналогичных товаров, информация о скидках или промокодах.

Первый интерес

После того, как клиент сделал первый шаг, стоит поддержать его интерес, отправив приветственное письмо.

• В рассылках удивляйте своих подписчиков и старайтесь их заинтересовать.
• Хорошим примером будет создать серию однодневных акций.
• Получатель с большей вероятностью будет открывать электронные письма, когда ему будет интересно, что бренд предложит ему на следующий день.Не забудьте подчеркнуть свою готовность помочь и поддержать на каждом этапе общения с клиентом, будь то по почте или на сайте.
• Чтобы превзойти ожидания и возможные вопросы будущих клиентов, заранее подготовьте ответы на распространенные вопросы и предложите с ними ознакомиться.
• Если вы предлагаете пользователю установить приложение — разместите подсказки на каждом этапе его использования.

Объединяйте разные каналы связи. Например, если клиент является членом вашего клуба лояльности, помимо отправки ему электронного письма с текущей рекламной акцией, также отправьте ему SMS, чтобы он не пропустил это сообщение.Чем лучше ваш пользователь знает продукт, тем больше вероятность, что он совершит покупку. В своих решениях он руководствуется не только рекламой и ценой, но и мнениями, размещаемыми в сети. И в этой области у вас есть шанс оставить положительный опыт, активно отвечая на вопросы пользователей о вашем бренде, поддерживая его советами или просто принимая критику. Получатели ценят надежные компании.Не переусердствуйте с «бомбардировкой» рекламы, потому что вы можете столкнуться с явлением «баннерной слепоты». Это означает, что получатели уже автоматически игнорируют элементы на странице, которые выглядят как объявления.

Решение о покупке

Момент, когда покупатель решает купить ваш продукт, чрезвычайно важен для формирования его положительного опыта работы с брендом. Любая недоработка может снизить его уверенность, и ее сложно восстановить позднее.На этом этапе вы должны убедиться, что процесс покупки проходит гладко и что клиент чувствует себя в безопасности на каждом этапе транзакции. В этом вам помогут транзакционные электронные письма, содержащие самую необходимую информацию о заказе. Также полезно отправить благодарственное письмо за доверие и выбор вашей компании.Хорошим примером является бренд Adidas. В транзакционном электронном письме, помимо информации о продукте и состоянии заказа, вы найдете наиболее часто задаваемые вопросы (предвидя любые сомнения клиентов), рекомендуемые дополнительные продукты или контактные данные, чтобы клиент мог получить поддержку в любое время.

Послепродажная деятельность

Чтобы дольше сохранять положительный опыт работы с клиентом, стоит поддерживать с ним связь даже после совершения покупок.

Каким образом? Например, через несколько дней после покупки отправьте электронное письмо клиенту с просьбой оценить покупку и сам опыт взаимодействия с магазином.

Чтобы дать клиенту еще больше положительных эмоций, вы можете дать ему некоторую награду в виде скидки или купона на небольшую сумму за заполнение опроса или оценку бренда.

Давайте попробуем пофантазировать о том, какие изменения   произойдут в нашей жизни в ближайшем десятилетии. Разумеется, определенные технологии прочно закрепятся в ней, а также появятся новые.

Попытаемся спрогнозировать наиболее вероятные варианты развития событий на этот год, а может и на грядущее десятилетие. Что ж, приступим.

Учитель для тигров

Итак, вы учитель английского языка или просто владеете английским на хорошем уровне? Вам нравится культура Китая, хочется отправиться в путешествие или попробовать себя с иностранными студентами? Что бы вы ни подумали в ответ, мы сможем подобрать для вас именно “ваш” вариант: работа преподавателем в школах, детских садах или частных языковых центрах в разных провинциях Китая, в том числе в Пекине, Шанхае, Гуанчжоу.

Для того, чтобы с нашей помощью найти работу в китайской школе, детском саду или языковом центре, нужно отвечать следующим критериям: вам от 20 до 45, вы свободно владеете английским и готовы его преподавать. 

Почему именно Китай? Во-первых, это интересно, во-вторых, это вызов самому себе. Существует феномен так называемого “тигриного родительства» – китайской традиции воспитания детей, когда к ребенку предъявляют очень высокие требования и ждут от него максимальных успехов. Китайские школьники – очень сильные, а китайские школы отличаются новейшими подходами и системой обучения. Работа в таком месте сделает из вас настоящего Шифу (кит.) – непревзойденного мастера.

Проживание, как правило, бесплатное, питание зачастую тоже бесплатное, да и программа для перспективных кандидатов тоже может быть бесплатной, например, если у васть есть сертификат TESOL. Но если у вас нет сертификата, мы легко запишем вас на онлайн курс. Участники наших прошлых программ рассказывают, что за время работы удается сделать накопления, так как траты минимальны, а бонусы — наоборот. Иногда даже бывают бесплатные обратные билеты – это зависит от выбранной программы.

Стать участником можно в любое время, но стоит держать в голове даты начала учебных семестров: сентярбрь и март, — именно тогда появляется наибольшее количество вакансий. После получения визы мы расскажем, как добраться до трансфера в аэропорту, как правильно вести себя с местными жителями, что можно делать, а что категорически не приветствуется в Китае.

Как быть преподавателям из России

Россиянам, которые хотят работать преподавателем английского языка в Китае, надо получить рабочую визу, чтобы не возникло проблем с законом. Для легального трудоустройства понадобится международный сертификат TESOL, подтверждающий владение языком на уровне носителя. Для оформления рабочей визы также понадобится документ об образовании, официально оформленное приглашение от учебного заведения, разрешение на работу от китайских властей типа ESL. Только это даст возможность легально работать в детском саду, школе, языковом центре и гарантирует хорошую зарплату.

Работа по бизнес-визе учителем английского языка незаконна, хотя многие иностранцы продолжаются пользоваться этим вариантом на свой страх и риск. Но надо помнить, что нелегальное трудоустройство чревато не только проблемами с законом. Попав на недобросовестных работодателей, можно остаться без заработка. Пожаловаться в этом случае будет некому.

Как работают педагоги

Работать можно в детском саду, языковой школе, на курсах. Требования и организация будут разными, но везде английский изучают в форме игры, живого общения.

Понятно, что в плане методики проще работать с самыми маленькими. Как правило, на занятии с ними необходимо выучить 3-4 слова, но их надо правильно произнести, добиться такого же произношения от каждого ребенка 3-4 лет.

В языковой школе есть интерактивные доски с картинками и видео. На занятиях поют песенки, делают поделки из бумаги, рисуют, бросают мячик – главное, чтобы все пояснения звучали по-английски.

Знания китайского желательны, но не обязательны. В основе обучения – показ карточек с рисунками. Дети повторяют слова за учителем: car, flag, rat. Используется язык жестов, например, учитель показывает на себя и называет свое имя, а ученики называют свои.

В каждом классе есть ассистент-китаец, который в трудных случаях поможет с переводом, пояснит проблемное слово.

Native speaker or non- native? Требования к преподавателям в Китае

Из-за диалектических особенностей, акцента и тональности китайского, английский местные не преподают. На работу учителями английского в Китай приглашаются native speakers (англичане, австралийцы, американцы), а также teachers европейской внешности, знающие English на высоком уровне.

При приеме на работу учителем английского в Китае, предпочтение отдается тем, кто говорил на нем с рождения, и имеющим:

• профильное образование;
• сертификаты TEFL/TESOL;
• опыт.

Native speaker с этим «багажом» может рассчитывать на заработок от 14000 CNY (примерно 2000 дол. чистыми). Такие люди могут трудиться в крупных учебных центрах, колледжах и high school. Если на место будут претендовать нон-нейтив с превосходным образованием и солидным опытом, и человек, знающий язык с рождения, выберут второго.

КНР – государство густонаселенное. Говоря по-простому – нейтивов на всех не хватает, поэтому украинцы тоже отлично работают преподавателями английского в Китае. Имея хорошее произношение, разбираясь в психологии и понимая местный менталитет, можно преподавать English в детских садах, младшей школе, на курсах, для персонала определенной организации, а также заниматься репетиторством.

Условия для нон-нейтивов

1. Срочный трудовой контракт от шести месяцев (с продлением).
2. Предоставление квартиры или комнаты, компенсация расходов на жилье (возможно коммунальных услуг, интернета).
3. Покупка авиабилета по истечению договора.
4. График — пять дней в неделю. Количество часов (teaching hours) обсуждается индивидуально.
5. Страховка от принимающей стороны.
6. Минимальная зарплата от 7000 юаней (около 1000 дол.).
7. Оплачиваемые переработки (от 60 ю.).

В зависимости от места работы, учитель английского языка в Китае может рассчитывать на визовую поддержку, посещать тренинги и изучать китайский.

Как поехать

Требования к кандидатам:

• возраст от 20 до 45 лет
• высокий уровень владения английским языком, отсутствие сильного акцента
• среднее образование обязательно, высшее – предпочтительно
• опыт работы и сертификат TESOL/TEFL не обязательны, но часто необходимы для оформления рабочей визы
• желание работать преподавателем и любовь к детям.

Порядок оформления:

Шаг 1

Отправьте заявку для участия в программе и Ваше резюме на английском.

Шаг 2

Собеседование по скайп либо видео-презентация. Если Вы подходите по всем требованиям программы, Вы будете приглашены на собеседование по Скайпу с представителем компании. Для работы преподавателем нужно будет сделать короткую видео-презентацию о себе, чтобы школы могли оценить Ваш уровень английского и акцент.

Шаг 3

В зависимости от выбранной программы, когда это необходимо — прохождение онлайн-курса для TESOL для получения сертификата. Курс длится примерно 1,5 месяца и состоит из 120 академических часов, вы выполняете домашние задания и отправляете их на проверку тренеру. По окончании курса выдается международный сертификат TESOL.

Шаг 4

Получение приглашения от компании. Кандидаты, прошедшие успешный отбор, получат предложение с подробными деталями работы.

Шаг 5

Оформление визы и вылет. Вам нужно собрать документы для получения визы в Китай и подготовиться к отъезду. С помощью наших партнеров мы организуем проживание, встречу в аэропорту и можем помочь с покупкой билетов.

Про распорядок дня и учителей

— Во сколько у вас в школе обычно начинается рабочий день?

— У иностранных учителей с 9 утра, у китайских учителей с 10 утра. Обычно, офисное время до обеда, до 12:00. Потом святое время — обед. И дальше после 2−3 часов дня начинаются занятия.

— Сколько учителей сейчас работает в вашей школе? Откуда они приехали? Какой у них уровень?

— У нас работает пять иностранных учителей: две девушки из ЮАР, одна девушка из Австралии — носители языка — native speakers, я и мой боевой товарищ из Казахстана. Нашего с казахом уровня языка вполне хватает для работы.

— Скажи что-нибудь по-английски!

— Хэллоу! Майна нейма иза! Это мои маленькие ученики так говорят. С китайским акцентом. Для работы преподавателем английского языка хватит уровня Intermediate. Средний уровень, выше среднего — этого вполне достаточно. Для работы в детском саду можно и ниже. Какие-то элементарные вещи преподавать достаточно легко. Если возраст детей побольше, нужно преподавать грамматику, желательно повыше.

— Как устроены уроки? Это отдельные предметы? Какое оборудование, рабочие тетради, учебники, домашние задания — как всё устроено у вас в школе?

— Наша школа называется Sezam Street English. Улица Сезам. Помните такой детский сериал? Это американский сериал. Американская школа. Их довольно много в Азии, не только в Китае, есть и в Японии, и в Корее, и в Южной Азии. Они предоставляют нам учебные материалы. Насколько я информирована, учебники, которые у нас есть, производятся здесь в Китае, но программа написана в США. У детей есть учебники, рабочие тетради, портфели с символикой улицы Сезам. У преподавателей есть teacher’s guide. Я не знаю, как мне произносить: по-русски или по-английски? Английские слова с русским акцентом?

— Я думаю, в наш современный век уже многие английский понимают.

— Методички. Все сопровождающие материалы для уроков есть. Огромное количество игрушек, игр, медиа. Мультфильмы, игры… Всё, что душе угодно! Помимо этого много материала готовим самостоятельно: флэш-карты — картинки с подписями. Игры придумываем. Я очень часто вспоминаю игры из собственного детства. Казаки-разбойники. Рыбак и рыбка. Когда крутишь скакалку. В общем, детям нравится. Маленьким детям нравится повеселее, поподвижнее. На уроках мы очень много играем и учимся, между делом. Игровое обучение, хотя уроки длинные. Около часа. Даже у самых маленьких детей. И это конечно довольно сложно, потому что им нужны перерывы. Особенно, водичку и в туалет. Китайские дети очень много пьют тёплой водички.

— Они с собой приносят термосы?

— Да, у них обязательно бутылочки есть у всех.

Каморка для учителя

С первой работой мне, мягко говоря, не повезло. Меня заселили в отвратительное жилье.

Первая квартира Марии

Комната напоминала тюремную камеру или больничную палату с кроватью, столом и тумбочкой. Не было даже шкафа, что говорить о стиральной машине, плите и холодильнике. Вместо унитаза — отверстие в полу, как в деревенских сортирах. Мыться надо было здесь же — над дыркой висел ржавый смеситель душа. Когда китайские коллеги привели меня в это жилище, меня охватила тоска: неужели год придется жить здесь?

Меня поселили в квартире без кухни и с дыркой полу вместо унитаза

Но главная проблема обнаружилась позднее. В Китае центральное отопление есть только на севере. Южнее вместо него используют кондиционеры и обогреватели. Они справляются со своей задачей куда хуже, поэтому ходить в помещении в куртке — китайская норма. В Хэнане не топят, а электричество в моей лачуге работало плохо. Стоило включить кондиционер или бойлер — выбивало пробки. Трижды «лэндлорд» чинил мне свет, а после махнул рукой — мол, завтра разберемся. Первую ночь на новом месте я спала при +7 °C.

Электрические одеяла помогают пережить холод в центральных и южных провинциях

Начальство «вошло» в мое положение. Меня переселили в одну из квартир начальницы и пообещали подобрать нормальное жилье. Но с поисками никто не торопился. Через пару месяцев оказалось, что с потеплением меня хотели перевезти на прежнее место.

Китайская экономика

В Китае популярны два мобильных приложения — AliPay и WeChat. Это агрегаторы, которые совмещают в себе чат, кошелек, банк, доставку еды, такси, бронь гостиниц и авиабилетов, поиск квартир и еще кучу вещей, о которых я и не догадываюсь. Говорят же, что Китай — впереди планеты всей. 

Благодаря двум этим платформам пользователи могут совершать практически все возможные денежные операции, не выходя из одного приложения. Например, с помощью AliPay я оплачиваю покупки в магазинах и на онлайн площадках, оплачиваю мобильную связь, заказываю еду, покупаю билеты в кино, авиабилеты, оплачиваю коммунальные услуги, плачу за проезд в общественном транспорте, пользуюсь общественными велосипедами, заказываю такси и вообще живу в этом приложении. Благодаря тому, что одно приложение совмещает в себе буквально все, предполагаю, что государству очень легко отслеживать, чем занимаются люди.

Работа учителем английского языка в Китае.

Место работы:  школы и детские сады.

Города: Работа в Гонконге, Шанхае, Пекине ,Гуанжоу, Чунцине, Шеньжене, Чанду .

Условия:

• Зарплата: 1500-2000$ : обсуждается в ходе собеседования и зависит от уровня квалификации, опыта работы, наличия высшего профильного образования (не обязательно) и др;
• Бесплатное проживание;
• Питание в течение рабочего дня;
• График работы: 5 дней в неделю;
• До трех часов занятий в день;
• Дополнительный заработок от 25$ в час;
• Контракт на 1 год;
• Изучение Китайского языка;
• Рабочие тренинги;
• Бонус по истечению контракта в виде бесплатного продления визы, либо билета обратно домой. Некоторые школы возмещают расходы на трудоустройство;
• Легальное трудоустройство: Открывается рабочая виза по приезду за счет работодателя. Стоимость такой визы 8000 юаней и делоается она за 1-3 мес. Поэтому при вылете на работу в Китай должны быть лучше 2 паспорта, куда можно будет поставить 2 туристические визы с последующим продлением, чтобы иметь возможность находиться в стране до получения рабочей визы. По истечению годового контракта, работодатель выплачивает бонус в размере 2000 юаней и обратный билет домой или опачивается половина стоимости визы.
• Вакансия бесплатная — Наши услуги оплачиваются Работодателями!

Требования:

Получить работу в Китае — несложно! В отличии от стран Персидского залива и Европы, требования к кандидатам невысокие — достаточно владеть английским на среднем уровне и любить детей и Китайскую культуру.

Для участия в программе обязательно наличие видео-презентации и заполненной анкеты на английском языке. 

Как правильно сделать презентацию?

1. Необходимо представиться и сказать сколько Вам лет, откуда Вы и где учились.2. Рассказать о том, как вы любите работать с детьми и что получаете от этого реальное удовольствие.3. кратко рассказать о своем опыте работы с детьми, хотя бы 1 год или детским аниматором.4. рассказать о том, как любите Китай и Китайскую культуру! Что очень хотите получить работу учителем в детском саду или школе Китая.

Примеры видео-презентации:

Комнаты где проживают наши клиенты в Китае:

Программа для учителей английского языка в Китае от JobAurora — Самые высокие зарплаты и лучшие условия проживания — у нас!!!

Не упустите свой шанс получить бесценный опыт — Отправляйте заявку на участие в программе.

Оставить заявку   Связаться с нами

О вертикали власти в рабочих отношениях

— Как вообще проходит урок. Я не единственный взрослый человек в аудитории, в классе. Со мной постоянно находится китайский преподаватель: девушка или молодой человек, коорый следит за порядком. Если дети не слушаются, он их утихомиривает. Дети, которые не совсем маленькие, которые в школе довольно долгое время проучились, они себя хорошо ведут. Сидят на стульчиках, отвечают, когда их спрашиваешь.

— Китайское общество устроено так, что очень сильна иерархия. Нижележащие слои всегда выполняют инструкции своих начальников. Как это отражается на обучении? Как обучают детей в Китае? Просто методом повторения или у вас как у учителей есть творческая свобода? Даёт ли ваше китайское начальство пользоваться этой свободой?

— Это зависит от отношения конкретного человека. Ты правильно сказал, что иерархия существует и пронизывает общество, на работе это очень сильно сказывается… Но лично у меня такое ощущение, что Китай модернизируется очень-очень быстро, в том числе это касается и межличностных отношений. Коллеги все абсолютно разные, но все очень трудолюбивые. У каждого свой путь. Кто-то действительно выполняет только то, что сказано. От и до. Кто-то много делает дополнительно. Игры готовит, материалы, вырезает, клеит. К работе иностранных учителей довольно свободное отношение. Нам присылают какие-то нужные задания, мы их делаем. На уроке я себя чувствую комфортно, я знаю, что я учитель, я запланировала творческие задания с детьми сделать. Я всё это могу спокойно делать. Никто мне пальчиком не погрозит. Наоборот, инициатива поощряется. Чем счастливее дети, тем счастливее родители. Родители платят деньги за то, чтобы их дети учили язык, были счастливы.

— Сколько стоит обучение в вашей школе? Отдать китайскому родителю учиться своего китайского ребёнка?

— Это влетает в копеечку, да. Довольно дорого. В прошлом году год обучения стоил 10.000 юаней. Там у них ещё свои акции есть: привели второго ребёнка — вам скидочка! Это насколько я знаю. Финансовые вопросы китайцы между собой обсуждают, но мы со своей европейской культурой обычно не обсуждаем их: зарплаты и так далее. Напрямую я никогда не интересовалась, но знаю, что 10.000 юаней в год.

— Когда начинают учиться и когда заканчивают?

— У нас есть несколько уровней. Если ребёнок поступает в школу, он учит первый уровень. Примерно год. Или чуть меньше. 10−11 месяцев. Что я точно знаю, так это то, что они очень хорошо умеют договариваться. Если родители по каким-то причинам не могут заплатить всю сумму, то оплачивают частями. Я сама видела такие примеры. Решается в частном порядке.

— Спасибо, Настя, что уделила нам немного времени! Думаю, вам, дорогие читатели, понравилась наша беседа! Желаю Насте удачи!

— Спасибо! Тебе тоже! Приезжайте в Китай!

Запишись на обучение удаленной профессии «Контент-менеджер сайтов на WordPress»

Контент-менеджер — это специалист, который наполняет сайты. Более 30 млн. предпринимателей и блоггеров по всему миру уже используют возможности интернета, чтобы собирать трафик и зарабатывать на нем. За 2 последних года количество запросов «контент менеджер» увеличилось в 6,0 раз. Спрос на удалённых специалистов растёт. Контент-менеджер — востребованная и высокооплачиваемая профессия.

Хотите получить востребованную интернет-профессию, работать и жить где угодно, покончить с финансовым рабством, уделять больше времени родным и друзьям, наконец-то отдать детей в престижную школу, переехать в хороший район, планировать отдых тогда, когда вы сами этого хотите, путешествовать и открывать новые страны и города? Приходите на курс «Контент-менеджер сайтов на WordPress«!

Получить востребованную профессию

Ещё больше интересных статей здесь: https://seostayer.ru/

До новых встреч!

Публикую очередной кроссворд! Попробуйте разгадать. 🙂
Правила здесь.

Какие ждут сложности

Жизнь в Китае имеет для иностранцев множество неудобств. Тяжелее всего придется тем, кто совсем не знает китайского языка. В этом случае будет очень трудно решать насущные вопросы: найти дорогу, купить что-то в магазине, проехать на общественном транспорте. Только единицы китайцев знают английский язык. В маленьких городах эта проблема стоит особо остро.

Китайцы доброжелательно относятся к иностранцам. Белокожие европейцы всегда будут находиться в центре внимания. К ним подходят на улицах, просят сделать селфи, предлагают скидки в различных заведениях

Но такое повышенное внимание может быть в тягость

Еще одна серьезная проблема, с которой предстоит столкнуться иностранцам в Китае, – плохая экология. Выходить на улицу без респиратора не рекомендуется. Это чревато болезнями легких в дальнейшем. Правительство пытается повлиять на ситуацию, вынося производство за пределы городов, устанавливая очистители воздуха, но пока проблема остается нерешенной.

Непростая задача для иностранца – завести банковскую карту в Китае. Не в каждом банке одобрят ее оформление. Между тем, многие новые технологии требуют безналичного расчета. Международные карты при этом не принимаются для оплаты.

Для многих иностранцев будет тяжело привыкнуть к национальным особенностям и привычкам китайцев. Например, к их необязательности, любви менять все в последний момент.

Стоит ли все-таки ехать на работу в Китай? Чтобы принять решение, надо взвесить все плюсы и минусы. Работа в Китае – это отличная возможность заработать, при этом можно познакомиться с другой страной, ее культурой. С другой стороны, далеко не каждый справится с адаптацией к условиям жизни в азиатской стране со своими традициями и обычаями, сильно отличающимися от европейских.

Преподавать английский в Китае могут только носители языка?

К 2015 г. в Китае остро встала проблема низкого уровня приезжих учителей английского языка. После проверок выяснилось, что большое число иностранных работников в этой сфере не имеют профессионального образования и по уровню подготовки уступают даже китайским специалистам. Многие учителя оказались нелегалами, плохо владеющими английским, и даже не носителями языка.

Правительство решило серьезно взяться за «учителей». В 2015 г. было принято постановление, которое разрешает преподавать иностранный язык только носителям или людям, владеющим им на уровне носителя. Подтверждением соответствующего уровня является сертификат TESOL. Получить его можно, пройдя обучение в вузах англоязычных стран или на международном отделении университета на родине, который выдает диплом международного образца.

Особенности работы в КНР

Работа преподавателя русского языка в Китае не так востребована, как учителя европейских языков, вакансий преподавателя английского намного больше. Чтобы стать учителем иностранного языка, не требуется знание китайского: на практике любой житель СНГ, знающий английский разговорный на уровне intermediate и выше, может заняться преподаванием.

Обычно работодатели заключают с «нон-нейтивами» трудовой контракт на 6 месяцев. Педагоги, приезжающие из России, могут рассчитывать на определенную помощь и льготы.

В провинции, например, в Маньчжурии, учителям могут бесплатно предоставить 1-комнатную квартиру, в крупных городах – Пекине, Шанхае, Гонконге, Гуанчжоу – комнату в 3-комнатной квартире. Средний уровень оплаты – примерно от 1 000 долларов США в месяц.

Принимающая сторона обычно оплачивает страховку, покупает обратный билет. Отдельно необходимо оговорить сверхурочную работу и оплату за нее.

В то же время жизнь в Китае для европейцев имеет множество неудобств: непривычные запахи, еда, приготовленная необычным способом, отсутствие круга общения. Взрослые китайцы не владеют английским, поэтому европейцу сложно решать многочисленные жизненные вопросы: найти дорогу, купить что-то в магазине, взять билет на транспорт, просто найти собеседника.

Что нужно для легального трудоустройства?

На какую бы должность вы не устраивались, важно, чтобы работа была легальной. Для этого нужно соблюсти такие условия:

• Выбор компании-нанимателя;
• Оформление договора в письменном виде;
• Сбор разрешительной документации, рабочей визы и прочего.

Чтобы избежать проблем с законом, оформляемые документы нужно проверять на наличие ошибок и неточностей.

Работа в Китае 2021: опасность нелегального трудоустройства

Многие языковые центры и школы КНР нанимают иностранцев, не имеющих рабочей визы. Полиция следит за этим и применяет к нарушителям жесткие меры, а именно:

1. Штрафы, как для работников, так и нанимающих компаний.
2. Конфискация смартфонов, документов. При повторном нарушении миграционного законодательства – заключение под стражу.
3. Депортация с последующим запретом на въезд в КНР на 5 лет.

Соответственно, если хотите связать жизнь с Китаем, не рекомендуем нарушать миграционную политику.

Алгоритм трудоустройства

Порядок трудоустройства, составленный на основе отзывов работающих в Китае, следующий:

• отснять короткое видео на английском языке;
• пройти онлайн собеседование по WeChat;
• оформить визу (от 10000 рублей);
• приобрести билет и добраться в крупный город (10000 — 20000 рублей);
• приезжающих встречают, заселяют сначала в гостиницу, позже в квартиру;
• с новичками проводят тренинг в течение 14 дней, затем предлагают провести занятие, ориентированное на определённый возраст;
• рекомендуется, по отзывам, иметь деньги на питание и предметы первой необходимости (около 20000 рублей).

Соискатели на должность могут проходить обучение в течение 2 недель, на котором учат, как общаться с китайскими детьми.

Вакансии и поиск работы в Китае

К популярным китайским сайтам, специализирующимся на поиске вакансий, относятся: 51job.com, chinajob.com, zhaopin.com. Поиск вакансии также возможен через международные ресурсы: cn.indeed.com, learn4good.com, careerjet.cn. Желая найти хорошую должность, можно просмотреть варианты в китайских газетах на английском языке: China Daily, South China Morning Post.

Помочь с поиском вакансии могут родные или знакомые, имеющие опыт проживания в стране, но не у многих иностранцев есть такие связи. В таком случае попробуйте связаться с работодателем напрямую, найдя его контакты на сайте компании.

Выше были рассмотрены варианты поиска вакансии без посредников. На просторах интернета удастся отыскать множество кадровых фирм

Однако данным способом нужно пользоваться с осторожностью, сотрудничая только с проверенными компаниями. Студенты могут поучаствовать в программе по обмену и пройти стажировку в одной из компаний азиатской страны

Кроме того, в азиатскую страну можно уехать заниматься волонтерской деятельностью, тогда полученный опыт поможет в дальнейшем трудоустройстве.

Находясь в стране, работу найти легче, чем по интернету. Вы можете пройти собеседование с работодателем лично и показать себя и свои навыки. Поэтому можно посетить Китай по туристической визе, сходить на несколько встреч и в случае успеха оформить рабочую визу.

Заключение

Важный момент, о котором я хотела бы упомянуть в конце нашей истории. Как говорил Бродский, Азию либо любишь, либо нет. Мы видели людей, которые ломались через неделю жизни в Китае, потому что их оглушал культурный шок. Кто-то говорил, что они не могут есть местные блюда, других добивала непривычная ментальность. Оказавшись в Поднебесной, надо быть готовым к крушению всех стандартов, поскольку здесь все совсем по-другому.

От себя добавлю: я обожаю Китай! И дело не в деньгах, а в том, что жизнь здесь меня изменила, причем в лучшую сторону. И если вы спросите, стоит ли сюда ехать, отвечу однозначно. Да!